集体记功办法暂行规定

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集体记功办法暂行规定

　　公开日期：2002年02月06日　　　　　　　

    《集体记功办法暂行规定》已经市政府第35次常务会议研究同意，现予以公布，自公布之日起施行。
　　
　　　　　　          　　　                              市　长　　卢子跃
　　
　　　　　                                             二○○二年一月二十五日
　　
　　
　　                                 集体记功暂行规定
　　
    第一条　为鼓励各部门各单位认真履行各自职责，开拓创新，争创先进，为义乌经济社会的全面发展做出更大的贡献，市人民政府决定设立集体记功制度。为规范集体记功，特制定本规定。
    第二条　集体记功实行以精神奖励为主，物质奖励为辅。对记功单位由市人民政府发布记功通报和颁发记功奖状，并发奖金5000－20000元。
　　第三条　为鼓励各部门各单位争创本行业、本系统先进，市人民政府可给予集体记功，也可以由市人民政府申请上级部门给予集体记功或表彰。
　　第四条　市人民政府给予集体记功的对象为：
　　（一）各镇人民政府，各街道办事处。市直各部门；
　　（二）市政府各部门内设机构及下属单位；
　　（三）为处理突发事故、抢险救灾而临时设立的指挥、协调机构；
　　（四）市人民政府认为应该给予集体记功的其他单位。
　　第五条　有下列情况之一者，可申请市人民政府给予集体记功：
　　（一）荣获全国性先进单位称号的；
　　（二）某项工作在全国处于领先地位并具有较大影响，受到党和国家领导人肯定和赞扬的；
　　（三）处置突发事故、抢险救灾方面成绩显著，为国家和人民挽回重大损失，受到当地群众和各级领导高度赞扬的；
　　（四）某项工作因任务完成出色，在本市、本领域取得突破性进展，或因事关大局，对全市经济社会发展有较大贡献，市人民政府认为应该给予集体记功的。
　　第六条　有下列情况之一的，本年度不给予综合性质的集体记功：
　　（一）部门或单位负责人受到党纪政纪处分或刑事处罚的；
　　（二）廉政建设考核不合格，被一票否决的；
　　（三）违反计划生育政策，被一票否决的；
　　（四）社会治安综合治理不合格，被一票否决的；
　　（五）创建工作不合格，被一票否决的；
　　（六）部门年度考核名列全市后30名的，镇、街道年度考核名列全市后5名的；
　　（七）市人民政府认为不应该给予集体记功的。
　　第七条　申请市人民政府给予集体记功应按下列程序进行：
　　（一）单位提出申请，并报事迹材料；
　　（二）主管部门审核上报；
　　（三）市人事劳动局会同有关部门进行初审；
　　（四）初审合格后报市人民政府审核批准，并予以公布。
　　集体记功一般结合年度考核进行。必要时，市人民政府也可适时给予集体记功。
　　第八条　获集体记功后，发现申请集体记功时伪造事迹，隐瞒严重问题的，撤销奖励、记功通报，收回所发奖金和记功奖状，并予以通报批评。
　　第九条　对工作有出色表现，成绩显著，但未予记功的单位，市人民政府可在某项工作完成后或年底给予通报表彰。
　　第十条　本规定自发文之日起施行。原义政〔1999〕42号停止执行。

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